粥立方加盟

北京粥立方餐飲管理有限公司，成立于2007年，是一家專門從事餐廳經(jīng)營(yíng)管理的民營(yíng)企業(yè)。公司下轄3個(gè)品牌：粥立方、潮本味，甲乙餅。目前已經(jīng)開(kāi)設(shè)40余家餐廳。公司的總部位于海淀區(qū)北蜂窩路8號(hào)中雅大廈A座。公司下設(shè)財(cái)務(wù)部、人力資源部、督導(dǎo)部、加工部、采購(gòu)部、工程部、立方智慧商學(xué)院等7個(gè)職能部門，在職員工900余人。

公司一貫秉承“以薄利贏顧客、以品質(zhì)求生存”的經(jīng)營(yíng)理念，始終貫徹“以人為本，以德為根”的管理理念，把餐飲中的傳統(tǒng)和創(chuàng)新結(jié)合起來(lái)，努力在餐飲界走出一條有自己特色的發(fā)展之路。公司發(fā)展理念：打造具有中餐口感、快餐速度，健康美味的新型餐飲企業(yè)，以連鎖模式推向全國(guó)。

企業(yè)文化

1、發(fā)展理念：打造具有中餐口感、快餐速度，兼顧健康、美味的新型餐飲企業(yè)，以連鎖模式推向全國(guó)。

2、企業(yè)口號(hào)：精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、共創(chuàng)未來(lái)

3、企業(yè)價(jià)值觀：健康、快樂(lè)、敬畏、誠(chéng)信、互助、共贏

4、經(jīng)營(yíng)理念：以薄利贏顧客、以質(zhì)量求生存

5、企業(yè)信念：和諧——和諧社會(huì)、和諧企業(yè)、和諧團(tuán)隊(duì)

溝通——人與人之間信息的交換，化解存在的隔膜、分歧和誤解

熱情——以熱情的態(tài)度對(duì)待本職工作、對(duì)待顧客及同事

勤勉——對(duì)于本職工作應(yīng)勤懇、努力、負(fù)責(zé)、恪盡職守

誠(chéng)實(shí)——作風(fēng)誠(chéng)實(shí)，反對(duì)文過(guò)飾非、反對(duì)虛假和浮夸作風(fēng)

服從——員工應(yīng)服從上級(jí)主管人員的指示及安排，按時(shí)完成本職工作

整潔——員工應(yīng)時(shí)刻注意保持自己良好的職業(yè)形象，保持工作環(huán)境的整潔與美觀

創(chuàng)新——產(chǎn)品的創(chuàng)新、管理的的創(chuàng)新、服務(wù)的創(chuàng)新、觀念的創(chuàng)新是我們事業(yè)成功的源動(dòng)力

卓越——通過(guò)培養(yǎng)一流的人才，完善一流的管理，保障一流的品質(zhì)和服務(wù)，從而打造一流的品牌，這是我們成功的關(guān)鍵

6、質(zhì)量政策：以產(chǎn)品質(zhì)量為生命，以客戶滿意為己任。公司以質(zhì)量求生存，質(zhì)量企業(yè)的生命，我們堅(jiān)持質(zhì)量第一原則，全面推動(dòng)質(zhì)量管理活動(dòng)并追求持續(xù)改善和問(wèn)題預(yù)防，力求高質(zhì)量的產(chǎn)品和優(yōu)良的服務(wù)，贏得客戶滿意是我們永恒的追求

7、用人原則：不唯學(xué)歷重能力、不唯資歷重業(yè)績(jī)，為員工提供一個(gè)無(wú)限發(fā)展的空間，與企業(yè)共同成功。

”任人唯賢、唯才是用“，以公開(kāi)招聘，擇優(yōu)錄取為基本原則。鼓勵(lì)提拔員工，倡導(dǎo)競(jìng)聘上崗。